很难想象没有电子邮件经营企业,因为这是一个方便、灵活和即时工具发邮件很容易导致误用或误用漫不经心传递到多收件者的邮件可快速破坏你的名声或破解保密性,即使是非意外
表示你需要清晰策略使用邮件.审核您的IT或邮箱策略 并确保它表示你想要它说什么
工作时段内,您可以期望您的员工只关注与工作有关的邮件员工工作时发个人邮件但中断时,你可考虑限制访问或允许访问作为一种善意IT系统是业务属性,确保IT策略说明何时和如何使用该属性
员工工作时继续发个人邮件,即违反对您的业务职责并受纪律约束email内容会立即严重危害你的名声 可因严重失检而免职
课外工作时数超出控制范围,除非公司名声相关雇员无法公开发送任何可能破坏你名声的信息IT策略必须严格定义负面评论并说公开负面评论可能导致纪律处分最坏情况是,公开负面评论可能导致诽谤行为
就业咨询员会帮助您写出有效邮箱使用策略求心安心 请调用24小时咨询线现在开始1300651415.
